立足根本,找到診改的起點——三盟高職診改第一期
三盟動態(tài)    2018.08.30    來源:三盟科技    點擊:6470

2015年教育部下發(fā)了高職院校內部質量保證體系診斷與改進工作文件,2016年教育部確定了9省27所高職院校為診改工作試點學校,2017年教育部再次發(fā)文全面推進診改制度建設。

眼下,各地正在積極開展診改培訓,繼續(xù)強化政策解讀,但落實到實際的工作中卻千頭萬緒。

如何找到診改的起點?快跟著三盟一起來看看吧!


理清思路,才能一蹴而就

許多院校在診改開始初期急于求成,普遍存在認識不到位的問題。清醒梳理這些不當認識,才有助于“診改”工作扎實開展。三盟幫助客戶理清內部質量體系的發(fā)展結構,逐步實現(xiàn)診改規(guī)劃。

建立完善機制,建立目標體系


三盟科技準確把握與分析學校“十三五”發(fā)展規(guī)劃,幫助學校梳理各項行動計劃中的目標,不斷優(yōu)化和完善學校發(fā)展規(guī)劃體系,使各項行動規(guī)劃與學校的質量保證體系、人才培養(yǎng)目標與定位相一致。

制定健全標準,形成標準體系



五縱系統(tǒng)目標任務能否順利達成,取決于五橫層面的質量標準體系是否科學有效的進行,建立科學有效的質量標準體系是診改機制有效運行的前提和基礎。只有建立健全的標準體系,才能充分激發(fā)各個質量主體的自主質量保證意識,推動質量改進螺旋有效運行。


學生發(fā)展標準展示:

全角度多方面,確保質控點深入到每一個細節(jié)


質控點不是簡單的數據呈現(xiàn),而是針對診斷點進行數據源的定位與量化,通過算法和標準可展示相應的結果,三盟幫助學校完成符合學校特色的診斷點的量化工作。

強大公司實力,領跑教育大數據


三盟科技從國家下發(fā)職業(yè)教育診斷與改進文件伊始,深入分析教學診改內核,研究大數據智能化信息平臺如何與診改接軌、在學校落地,建成一套真正幫助職業(yè)院校構建內部質量保證體系,提升人才培養(yǎng)質量的智能信息化系統(tǒng)。在診改過程中,三盟科技發(fā)現(xiàn)目前診改主要偏向五橫的內容,較少偏向五縱。同時,診改原來求大求多,為了切實有效推進診改,診改的目標改為了務實而定,避免驗收難度加大。


通過幾年的不懈努力,三盟科技實際診改落地案例達數十所,其中包含全國首批 27 所診改試點院校、國家優(yōu)質專業(yè)高職院校建設單位、國家100所示范性高職院校、省示范性高職院校等重點院校,積累了豐富的實施經驗,建成了一套科學、專業(yè)、高效的教學診改大數據平臺。后期,我們會實時把握最新政策動態(tài),更新迭代產品功能,并且與三盟教育大數據產品接軌,實現(xiàn)真正的智慧校園。


有了目標鏈—標準鏈—質控點的體系梳理,診改前期準備工作已經過半,接下來如何構建內部質量保證體系?診改如何實際落地?“一平臺”如何搭建?且聽三盟下回講解。


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